Осторожно: "АЛЬПСИТИ"
Осторожно: "АЛЬПСИТИ"
Фирма, так активно зазывающая к себе на работу, замечена в неоднократном невыполнении своих обязательств. Как в отношении к своим работникам, так и партнерам. Например, менеджера, пробивавшего для них муниципальный заказ, они попытались сразу обойти, как только он все подготовил. Его тел.8 (926)247-36-06, Евгений. У него можно узнать много об АЛЬПСИТИ чего они не пишут на своем сайте. Сейчас фирма перебралась в Пушкинский район МО из Балашихи-Железнодорожного. От них ушли многие ребята. Фирма хватается за все, бывала замечена (из моих разговоров с участниками форума) в демпинге.
Пиши конкретику!!!!
Далматов Василий Васильевич
8926-246-85-87
Зам. директора компании "АльпСити"
Михаил... Я поражен!!!
Такой менеджер в компании был. По ряду причин мы с ним расстались. Это трудовая этика и по этому от комментариев я воздержусь.
Если ты говоришь о честности, то мы переделывали твою работу в городе Балашиха, по экранам балконов. Такой вот ты качественный монтажник(!) И если помнишь, ты сначала подписался под работы, а потом соскочил (!) за язык тебя никто не тянул. И подставил тогда того Евгения.
Именно по этой причине тебя больше и не зовут.
Нормальные люди за нормально сделанную работу всегда получают свои деньги(!)
И лгать о том, что у нас уходят люде не надо (!) за последний год в штате их стало в три раза больше(!)
И даже если с кем-то из временами работающих у нас альпов, по тем или иным причинам, портились отношения мы все равно первыми шли на встречу и предлагали интересную работу и хорошие условия.
Если ты, конечно, говоришь не про недобросовестных работников, которых мы выгоняем сами.
8926-246-85-87
Зам. директора компании "АльпСити"
Михаил... Я поражен!!!
Такой менеджер в компании был. По ряду причин мы с ним расстались. Это трудовая этика и по этому от комментариев я воздержусь.
Если ты говоришь о честности, то мы переделывали твою работу в городе Балашиха, по экранам балконов. Такой вот ты качественный монтажник(!) И если помнишь, ты сначала подписался под работы, а потом соскочил (!) за язык тебя никто не тянул. И подставил тогда того Евгения.
Именно по этой причине тебя больше и не зовут.
Нормальные люди за нормально сделанную работу всегда получают свои деньги(!)
И лгать о том, что у нас уходят люде не надо (!) за последний год в штате их стало в три раза больше(!)
И даже если с кем-то из временами работающих у нас альпов, по тем или иным причинам, портились отношения мы все равно первыми шли на встречу и предлагали интересную работу и хорошие условия.
Если ты, конечно, говоришь не про недобросовестных работников, которых мы выгоняем сами.
Далматов Василий Васильевич
8926-246-85-87
Зам. директора компании "АльпСити"
Михаил... Я поражен!!!
Такой менеджер в компании был. По ряду причин мы с ним расстались. Это трудовая этика и по этому от комментариев я воздержусь.
Поражен чему - тому что Земля круглая? Рано или поздно..
Если ты говоришь о честности, то мы переделывали твою работу в городе Балашиха, по экранам балконов. Такой вот ты качественный монтажник(!)
Знаю что переделывали. Однако мы делали по технологии предложенной вашим менеджером. А менеджеры обычно предлагают работу, показывая снизу: "Деньги небольшие, но тут так, по-быстрому, не заморачивайтесь сильно,этого достаточно". Потому что объект горит, фирма взялась, а после выясняется что исполнителей нет. Технология жильцам тогда показалась сомнительной.
И если помнишь, ты сначала подписался под работы, а потом соскочил (!) за язык тебя никто не тянул. И подставил тогда того Евгения.
Мы не подписывались на весь дом (!). Сделали пробные балконы и высказали свое мнение. На балконы, закрытые асбестовыми листами требовался инструмент (серьезная болгарка, а не 700 ваттная игрушка, что была предоставлена), дополнительные мероприятия ТБ(асбест надо было пристраховывать,т.е. засверливать и подвязывать, вязать внизу волчатник) - большее количество рабочего времени, соответственно мы предложили увеличить цену, на что было сказано "фирма думает". Менеджер в процессе приезжал, показывал что надо доделать, исправляли. Когда что возможно,было сделано, а фирма так ничего и не придумала из инструмента и денег, мы ушли. Узнав потом, что часть денег с меня удержали, я не удивился, это было во второй раз, именно после моего ухода.
Именно по этой причине тебя больше и не зовут.
Я бы сам отказался работать с АльпСити. С теми вашими менеджерами я в хороших отношениях, и некачественным монтажником меня из них никто не называл.
Нормальные люди за нормально сделанную работу всегда получают свои деньги(!)
И лгать о том, что у нас уходят люде не надо (!) за последний год в штате их стало в три раза больше(!)
Где ложь? Не говорю что все - многие ушли.То что их стало больше - так знаешь сколько прошло через ДОН-СТРОЙ? Зачем тогда вам форум - в запас набираете?
И даже если с кем-то из временами работающих у нас альпов, по тем или иным причинам, портились отношения мы все равно первыми шли на встречу и предлагали интересную работу и хорошие условия.
Если ты, конечно, говоришь не про недобросовестных работников, которых мы выгоняем сами.
Ты пытаешься спасти лицо фирмы. Люди уходят, набираются новые. Но мне хотелось просто предупредить форумчан. От вас уходили неспроста и бессмысленно это скрывать, всплывет. Буду только рад если у вас все станет более четко, особенно в плане безопасности. К сожалению был нехороший инцидент с трубой в г.Пушкино - сделай пожалуйста сам разбор полетов в разделе "Безопасность", чтобы люди слухами не питались.
не знаю, справедливы предъявленные обвинения или нет, но репутации АльпСити эта ветка наносит некий ущерб (уже слышал разговоры). Я не за них(конкуренты,как никак), но и не против(коллеги, однако) -но может быть,стоит такие публичные разборки хоть как-то контролировать? модерировать там, или еще что...
или тут это в порядке вещей? тогда сорри.
или тут это в порядке вещей? тогда сорри.
-
WhiteEagle
- Сообщения: 38124
- Зарегистрирован: 15 окт 2004, 00:48
- Город: Москва
Эту пресловутую свободу слова иногда можно так использовать,что мало не покажется! захочу я, к примеру, подговнить кому-нибудь.... ну да,кому надо-со временем разберутся. запах-то , все равно,останется...UZBEK писал(а):Пусть говорят! Это замечательно! Свобода слова!Кому надо будет,тот обязательно докопается до истины....
короче - я за презумпцию этой,как ее... невиновности.
Альпсити, наведите порядок в своём посте с кучей чужих цитат - ничего не понятно кого вы и зачем цитируете, пока баланс не в вашу пользу. И вообще, из собственного опыта, любые публичные пререкания ни к чему не приводят, будь вы даже тысячу раз правы. Практически никто не умеет спорить, то есть не признаёт своих ошибок, даже если ему приводят неопровержимые доказательства, никто не слушает опонента. В результате в споре рождается не истина а склока.
Моё мнение пока из прочитанного (а я не знаю ни вас ни его) что он прав, а вы (предположим вы честный человек) не вполне владеете информацией, искренне радеете за свою фирму и плохо владеете инструментами форума да и спора в принципе.
Моё мнение пока из прочитанного (а я не знаю ни вас ни его) что он прав, а вы (предположим вы честный человек) не вполне владеете информацией, искренне радеете за свою фирму и плохо владеете инструментами форума да и спора в принципе.
Далматов Василий Васильевич, Ваша честность хромает. Фирму нужно поднимать, но зачем портить отношения с исполнителями(они же партнеры, с Ваших слов), которые Вам в этом помогают? зачем намеренно садиться на шею не давая ничего взамен? зачем сваливать недоработанные технологии на недобросовестную работу промальпов? замем эти гонки по расходу герметика на швах? Почему когда нет работы Вы говорите "Ищи"?
Почему прежде чем ставить людей на заказы их нельзя обучить в конкретном направлении (или брать тех кто знает эту работу, у кого есть опыт), а не проводить краткий инструктаж при устройстве к Вам на работу с пожеланием "У тебя все получится, в этом нет ничего сложного"?
Кстати, слово "Спасибо", вы его еще не забыли?
PS: среди своих, честность - превыше всего.
Почему прежде чем ставить людей на заказы их нельзя обучить в конкретном направлении (или брать тех кто знает эту работу, у кого есть опыт), а не проводить краткий инструктаж при устройстве к Вам на работу с пожеланием "У тебя все получится, в этом нет ничего сложного"?
Кстати, слово "Спасибо", вы его еще не забыли?
PS: среди своих, честность - превыше всего.
-
Тульский
- Сообщения: 12882
- Зарегистрирован: 10 май 2004, 00:42
- Город: В Москву из ТУЛЫ!!!
- Контактная информация:
А что вы видите нечесного???
Все по чесному- никто не скрывается, все подписались под своими постами...Ваших постов здесь больше, чем у других, но вы не смогли ,пока ещё ,оправдаться...Аргументировать, что униженные и оскорбленные сотрудники собрали левых людей для атаки на вас- смешно и глупо...Да и в чужой монастырь со своим уставом не стоит обращаться- у нас есть определенные правила, которые регламентируют отношения на этом форуме...С моей стороны -ничего личного- главное последовательное и неагрессивное выяснение споров...Удачи!
Все по чесному- никто не скрывается, все подписались под своими постами...Ваших постов здесь больше, чем у других, но вы не смогли ,пока ещё ,оправдаться...Аргументировать, что униженные и оскорбленные сотрудники собрали левых людей для атаки на вас- смешно и глупо...Да и в чужой монастырь со своим уставом не стоит обращаться- у нас есть определенные правила, которые регламентируют отношения на этом форуме...С моей стороны -ничего личного- главное последовательное и неагрессивное выяснение споров...Удачи!
АльпСити - коли уж Вас затянули в такую тему, примите правила игры (Тульский правильно заметил про монастырь) и действуйте сообразно им. Либо аргументированно, последовательно и регулярно опровергайте наезды, либо вообще не реагируйте на них- если дело в нескольких обиженных, это со временем пройдет. НО если дело в системе (вашей) - тогда только опровергать,опровергать и еще раз опровергать....
recoil писал(а):АльпСити - коли уж Вас затянули в такую тему, примите правила игры (Тульский правильно заметил про монастырь) и действуйте сообразно им. Либо аргументированно, последовательно и регулярно опровергайте наезды, либо вообще не реагируйте на них- если дело в нескольких обиженных, это со временем пройдет. НО если дело в системе (вашей) - тогда только опровергать,опровергать и еще раз опровергать....
А обиженных людей все больше и больше, наверно надо менять систему. (Бывший альпинист альпсити)
АльпСити писал(а):
Евгений!
Мы с Вами решели все вопросы...
Я больше не хочу с Вами общаться и считаю Вашу работу у нас своей ошибкой.
Я отстаивал Вас и Ваши интересы при работе со своими партрерами... Много на что закрывал глаза. Вы же ответели мне очень тепло: организовали информационную атаку с привлечением сторонних людей.
Я просто не желаю с Вами знаться!
Я так понимаю, что у Вас все плохо, если Вы не можете забыть о своем увольнении уже больше полугода.
Далматов Василий Васильевич.
Никакой информационной атаки с привлечением сторонних людей я не организовывал. На форуме я лишь по одной причине:
АльпСити писал(а): Мы не подписывались на весь дом (!). Сделали пробные балконы и высказали свое мнение. На балконы, закрытые асбестовыми листами требовался инструмент (серьезная болгарка, а не 700 ваттная игрушка, что была предоставлена), дополнительные мероприятия ТБ(асбест надо было пристраховывать,т.е. засверливать и подвязывать, вязать внизу волчатник) - большее количество рабочего времени, соответственно мы предложили увеличить цену, на что было сказано "фирма думает". Менеджер в процессе приезжал, показывал что надо доделать, исправляли. Когда что возможно,было сделано, а фирма так ничего и не придумала из инструмента и денег, мы ушли. Узнав потом, что часть денег с меня удержали, я не удивился, это было во второй раз, именно после моего ухода.
Об этом я слышу перевый раз. Штраф тебе впаял именно менеджер. И как я помню за то, что вы не доделали работу! (как можно слышать впервый раз и помнить причину одновременно)
Цитата:
Именно по этой причине тебя больше и не зовут.
Я бы сам отказался работать с АльпСити. С теми вашими менеджерами я в хороших отношениях, и некачественным монтажником меня из них никто не называл.
Догда напомню:
Дубицкий Евгений Решардович
P.S. делай выводы! .
Никаких штрафов от своего имени я никогда никому не впаивал, только с Вашего указания! Этот штраф был установлен именно Вами за переделки по герметизации в г.Балашиха(производенные в то время, когда я с Вами не был знаком). Вы отстаивали мои интересы перед партнерами?!? А перед заказчиками? Я отстаивал Ваши интересы, прикладывая максимум усилий. Один только доступ на кровли г.Мытищи чего мне стоил, учитывая Вашу док. поддержку. Я два месяца матался в УЕЗ, чтобы мне дали разрешение работать по Вашим заказам. За балконы в Балашихе Вы со мной так и не расчитались. Кстати, Вы не ответили ни на один мой вопрос. И последнее, раз Вы затронули эту тему, у меня все нормально.
PS:
Василий Васильевич.
Я не участник этого форума и поэтому, прошу Вас, больше не упоминать здесь мое имя и совместную работу.
С наилучшими, Дубицкий Евгений Ришардович.
Надеюсь Вы это всерьез:
АльпСити писал(а): Я просто не желаю с Вами знаться!
-
PromAlpMan
- Сообщения: 4
- Зарегистрирован: 20 май 2006, 19:04
- Город: С-Пб
АльпСити писал(а):Я так понимаю, что это раздел создан для обиженных, уволенных сотрудников...
У меня огромная просьба к модератерам:
Разработайте честные правила ведения черныч страниц.
...в противном случаи нам прийдется обратиться в арбитражный суд для защиты чести и достоиства компании.
Деточка это интернет , сдесь могут и на йух послать...*с
черные страницы сдесь расчитаны на промальп публику... если мне чето непонравилось в заказчике я смело могу поделится с друзьми и колегами... свобода слова понимаешли....
система работы
господа альпсити! если человек, работающий у вас накосячил, это всё равно ваши проблемы, как объяснили, как научили, так человек и сделал. ежели вы серьезная контора, то вы должны разбираться в людях, и тех, которые потом остаются недовольны, отсеивать на этапе предварительного собеседования. лучше блин сразу человека развернуть до дома, чем потом иметь проблемы. коли вы этого не сделали сразу, то все вышеуказанные упрёки справедливы. самосовершенствуйтесь, господа, и берегите своих постоянных работников!
-
Виталий Куликов
- Модератор
- Сообщения: 1381
- Зарегистрирован: 10 янв 2006, 20:43
- Город: Москва
Re: система работы
osetrov писал(а):.... ежели вы серьезная контора, то вы должны разбираться в людях, и тех, которые потом остаются недовольны, отсеивать на этапе предварительного собеседования. лучше блин сразу человека развернуть до дома, чем потом иметь проблемы.
ИМХО, пока с человеком не поработаешь, не узнаешь каков работник.
Можно длго общаться, трепаться. На словах выглядеть Дартаньяном, а на деле...
А по существу конфликта: в этой ветке, ИМХО, правых нет. Всё слова... Каждая сторона отстанется при своём мнении.
Стороны высказались, форумчане ознакомились, продолжать перепалку нет смысла, ИМХО.
Предлагаю тему закрыть, ибо начинается флуд. Цель достигнута, при работе с Альпсити все кто это читал будут осторожны. А больше ни чего и не надо - хорошая контора - значит хорошая, плохая - значит плохая, каждый кто попробует решит для себя сам, но палец на всякий случай в рот класть не будем. И условия работы, и технологии их выполнения будем брать с них под роспись. И деньги вперёд :)
recoil писал(а):sever174 писал(а):АльпСити писал(а):и такие люди есть в том числе и на форуме
Где они, почему молчат?
они есть,в том числе и на форуме.
но молчат. потому что Нотсайнт прав-пошел флуд!
Почему флуд! Этож реклама!
Негативная инфа быстрее разносится по миру! И не всегда во вред негативанту.
Учить будешь своих детей! 
Сначало открой контору, а потом поговорим!
...Интересно как ты человека можешь узнать до работы?
...И зачем в практике существует испытательный срок?
своих детей учу. ОК, контору открою.
знаёшь ли, человека по лицу видно достаточно хорошо, не говоря о том, что обычно берут людей по рекомендации.
испытательный срок существует, чтобы не платить лишнего человеку, пока он не вышел на проектную производительность труда.
знаешь ли, дорогой, уж не знаю как у тебя с производственной частью, а разговариваешь ты с людьми неважно.
отсюда, готов спорить, не менее половины твоих проблем на этом форуме.
Сначало открой контору, а потом поговорим! ...Интересно как ты человека можешь узнать до работы?
...И зачем в практике существует испытательный срок?
своих детей учу. ОК, контору открою.
знаёшь ли, человека по лицу видно достаточно хорошо, не говоря о том, что обычно берут людей по рекомендации.
испытательный срок существует, чтобы не платить лишнего человеку, пока он не вышел на проектную производительность труда.
знаешь ли, дорогой, уж не знаю как у тебя с производственной частью, а разговариваешь ты с людьми неважно.
отсюда, готов спорить, не менее половины твоих проблем на этом форуме.
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 78 гостей