


вот и возникает вопрос - намеренно ли начальство гонит нас на ЯВНОЕ НАРУШЕНИЕ ТБ, или от незнания своего допускает такие работы. ведь у нас не заполняются ни наряды-допуски, ни допускающих и контролирующих нет...
а может начальство тут и не причём?...Комоныч писал(а):
вот и возникает вопрос - намеренно ли начальство гонит нас на ЯВНОЕ НАРУШЕНИЕ ТБ, или от незнания своего допускает такие работы.
сдаётся мне, инспектора технадзора с начальством данного объекта не один декалитр распили, и не одну сауну отсидели. ген.заказчик-то из Татарстана,из Казани.Dikiy_Mex писал(а):ох блин Комоныч , вали из этой конторы. просто на них еще ниразу технадзор не глядел, не штрафовал, да и отсутствие наряда-допуска - автоматичкая ходка в места нестоль отдаленные. хотя мож и по незнанию. это проще у начальства узнать.
Тогда понятноКомоныч писал(а):сдаётся мне, инспектора технадзора с начальством данного объекта не один декалитр распили, и не одну сауну отсидели. ген.заказчик-то из Татарстана,из Казани.Dikiy_Mex писал(а):ох блин Комоныч , вали из этой конторы. просто на них еще ниразу технадзор не глядел, не штрафовал, да и отсутствие наряда-допуска - автоматичкая ходка в места нестоль отдаленные. хотя мож и по незнанию. это проще у начальства узнать.
За много лет я только один раз работал с полным оформлением всех бумаг. Неделю бегал. И когда меня все это заколебало, я наехал на начальника, и он мне доходчиво объяснил, что чем больше бумаг и подписей, тем меньше ответственность. Или надо сажать всех, или всем давать выговор. Правильно оформленные документы - коллективная индульгенция при ЧП.Akim писал(а):Отсутствие наряд-допуска,- ходка в места не столь отдаленные для прораба. Да, наряд-допуск тоже не панацея. Там указываются ответственный руководитель работ(насколько понимаю, отвечает за ППР и технологию выполнения работ) и ответственный исполнитель (отвечает за безопасное проведение работ бригадой на месте). Их-то при наличии наряд-допуска и будет прокуратура иметь.